Pensioenzorgen in ICT opvallend groot
Zes op de tien werkenden in de Nederlandse ICT-sector maken zich zorgen over of ze later voldoende inkomen hebben als ze met pensioen gaan. Dat is onevenredig veel vergeleken met andere sectoren, zo blijkt uit een groot representatief onderzoek van online pensioenbank Brand New Day. “Veel mensen in deze sector kunnen geen pensioen opbouwen via hun werkgever. Dat wreekt zich,” stelt Joost Tieland, directeur bij Brand New Day.
Het percentage ICT’ers dat zich zorgen maakt, ligt fors hoger dan in andere sectoren. In de transportsector is het bijna de helft minder (33%). In techniek en bouw maakt 38% van de werkenden zich zorgen, en in de zakelijke/financiële dienstverlening en in de zorgsector is het 39%. Werkenden in deze vier grote sectoren scoren, anders dan ICT, beter dan het landelijk gemiddelde. Gemiddeld heeft namelijk 45% van de Nederlanders de vrees onvoldoende pensioeninkomen te hebben.
Dat ICT op dit punt veel slechter scoort, verklaart Tieland met het feit dat het een sector is met relatief veel jonge bedrijven, die geen of geen goede pensioenregeling aanbieden. “Werknemers moeten doorgaans zelf iets regelen, wat op zich geen nadeel hoeft te zijn, maar er ligt daardoor meer verantwoordelijkheid bij de medewerkers zelf. Dit levert duidelijk kopzorgen op en het zou goed zijn als werkgevers hier de werknemers meer zouden ontzorgen. Dat hoeft niet gelijk met een verplicht collectief pensioen, maar er zijn ook andere manieren om pensioenzorgen weg te nemen en handelingsperspectief te bieden, zoals bijvoorbeeld een goede pensioenvoorlichting.”
Grote pensioenspijt bij ICT’er
Wel blijkt uit het onderzoek dat de zorgen ertoe leiden dat ICT’ers vaker geld opzijzetten. “Op zich is dat positief om te zien: mensen zetten hun zorgen om in actie”, stelt Tieland. Maar liefst 90% van de ICT’ers zet actief geld opzij. Dat doen ze vooral voor hun pensioen. Ze sparen daarmee veel vaker dan mensen in de zorg, een sector waar wel veel bedrijfspensioenen zijn. In de zorg hebben mensen echter minder financiële ruimte: slechts 71% houdt aan het einde van de maand geld over om te sparen. Zorgmedewerkers sparen daarbij niet zozeer voor hun pensioen maar vooral voor het opbouwen van een financiële buffer.
ICT’ers hebben vaak het gevoel dat ze te laat zijn begonnen met het opbouwen van pensioen: 60% heeft pensioenspijt. Ook hier liggen ze ver boven het Nederlandse gemiddelde (44%) en ook hoger dan in andere sectoren zoals zorg (34%), techniek en bouw (42%), transport (44%) en zakelijke/ financiële dienstverlening (45%).
Lees meer
